招工宣傳片是企業(yè)在招聘期間重要的營銷工具，可以讓更多人了解公司文化，加深企業(yè)與候選人的聯(lián)系。

制定拍攝計劃和預(yù)算

在開始拍攝前，先要制定準(zhǔn)確的計劃和預(yù)算。計劃應(yīng)包括片子的目標(biāo)受眾、內(nèi)容、格式、主題等；預(yù)算應(yīng)囊括如雇用攝影師、制作人、演員、場地租賃、拍攝設(shè)備租賃等各個方面所需開支。

打造有吸引力的內(nèi)容

有吸引力的內(nèi)容能夠吸引受眾的注意，讓他們留下深刻印象并愿意加入您的企業(yè)。內(nèi)容可以包括企業(yè)文化、發(fā)展歷程、員工福利、職業(yè)發(fā)展機會、團隊合作等各個方面。需要注意的是，拍攝的內(nèi)容必須真實可信，如果出現(xiàn)虛假承諾等低級錯誤將會嚴重影響企業(yè)形象和聲譽。

選擇合適的拍攝地點

拍攝地點應(yīng)該能夠反映企業(yè)文化，例如優(yōu)美的環(huán)境、先進的辦公設(shè)施、高端的研發(fā)中心等等。在選擇拍攝地點前，需要考慮拍攝的環(huán)境氛圍以及是否能夠滿足后期制作的需求。如果拍攝地點無法反映企業(yè)文化，那么招聘宣傳的效果將會大打折扣。

運用先進的拍攝技術(shù)

現(xiàn)在，拍攝宣傳片已不僅僅限于傳統(tǒng)的電視廣告拍攝方式，多種現(xiàn)代先進的拍攝技術(shù)，例如3D、VR等技術(shù)的運用可以為招聘宣傳片的拍攝增色不少。利用這些技術(shù)，將會讓個人和企業(yè)更為突出和獨特。

注意配樂選擇和后期制作

選擇合適配樂可以為片子制造氛圍，增加親和力，更好地完成宣傳的任務(wù)。同時，后期制作也是制作招聘宣傳片中不可忽視的一部分。剪輯、音效、調(diào)色等后期制作也是需要注意的一部分。

總之，只有在以上各個方面都仔細考慮和謹慎選擇后，企業(yè)宣傳片才可以更快地吸引更優(yōu)秀的應(yīng)聘者加入您的企業(yè)。